Girişimci Rehberi Kategorili İçerikler

Hani durmadan hayatın onlara haksız davrandığından söz eden, hiçbir zaman mutlu olmayacağına inanan, sürekli şikayet eden, kendini dünyanın en kadersiz, en şanssız insanı ilan etmiş, kurban rolü oynayan insanlar vardır. Bu insanlar kurban rolünden nasıl çıkabilirler? Detaylar haberimizde.. 

Şirketlerin işveren markalarını aktive ederek en iyi yetenekleri kazanmalarını sağlayan kariyer platformu toptalent.co Kurucu Ortağı Mehmet Aksu, başarılı bir işveren markası iletişimi gerçekleştirmek için 10 altın kuralı açıkladı. Detaylar haberimizde.. 

“Birlikte. Daha Güçlü” sloganıyla kadınları istihdam ve girişimcilik alanında desteklemek amacıyla programlar düzenleyen BizBizze Derneği, Güz Buluşması kapsamında “Ekonomik Dalgalanmada Kadın Girişimcilere Öneriler” paneli gerçekleştirdi. Detaylar haberimizde.. 

Dünyada rekabeti belirleyen önemli iki ana konu sürdürülebilir verimlilik ve inovasyon. Yaptığı işte yeni fikir sunan, işine ayrıca değer katanlara kattığı değer düzeyinde maaş vermenin zamanı geldi ve geçmiyor mu sizce de? 

Resmen sohbet edebiliyoruz. Karşılıklı konuşabiliyor ve belirli konular hakkında birlikte istişare ederek ortak çalışmalar yapabiliyoruz. Nasıl mı? Cevabı oldukça basit. Nesnelere internet yeteneği vererek.. Detaylar haberimizde.. 

Günümüzde teknolojideki değişim faktörlerini incelediğimizde en belirgin olanın “müşteri merkezli” bakış ve buna bağlı süreçlerin tasarımıdır. Dolayısı ile bu hareketin temel sebeplerinin ve gelecekteki yön vericilerinin anlaşılması, tanımlanması ve yorumlanması gereklidir. Detaylar haberimizde.. 

Bir şey için harcadığınız zaman boşa gitmesin diye sevmediğiniz halde devam ettiğiniz oldu mu? Oldu ise dikkat.Batık maliyet yanılgısı yüzünden zarar etmeyeyim derken çok daha değerli bir şeyi: Zaman ve enerjinizi kaybediyor olabilirsiniz. Detaylar haberimizde.. 

Ülkemiz küresel inovasyon endeksinde 2017 yılında 43. Sıradan iken, 2018’in birinci yarısında 50. Sıraya gerilemiş durumda. Öne geçmek için ulusal inovasyon modellerine ihtiyaç var: Peki Türkiye'nin inovasyon yapma modeli nedir? Detaylar haberimizde.. 

Birkaç baskın his arasında gelip gidiyoruz bazen. Çözüm üretemeyip aynı şeyleri yapmaya devam ettiğimizde ise bu hislerin varlığını korumaya devam ediyoruz. Peki bu histen kurtulmanın çözümü ne? Detaylar haberimizde.. 

Geleceğe hazırlanmak için ne tür kaldıraçlar kullanacağımızı derinlemesine analiz etmemiz gerekir. Bizi geleceğe taşıyacak kaldıraç sektörlerin, bizi bugüne taşıyan sektörler olmayacağını biliyoruz. Peki geleceğe hazır olmamız için ne yapmamız gerekiyor? Detaylar haberimizde.. 

Olimpiyat tarihinin en çok altın madalya kazanan sporcularından Michael Fred Phelps “Hedefler hiçbir zaman kolay olmamalı, aksine konforsuz olsa dahi sizi çalışmaya zorlamalıdır.” der. Peki sizin hedefleriniz nasıl? Konforlu mu? 

İnsanların bilgisayarlarla kurduğu iletişim neredeyse kırk yıldır küçük dikdörtgen ekranlar üzerinden gerçekleşiyor. Bilgisayarla ilişki kurmak için kendimizi dış dünyadan soyutlayıp bu ekranlara konsantre olmayı kanıksamış durumdayız. Peki geleceğin insan-bilgisayar arayüzü nasıl olacak? Detaylar 

Pozitif psikoloji, bireye karşılaştığı engelleri nasıl aşabileceğini ve tam potansiyeline nasıl erişebileceğini anlatır. Bu alanda uğraş veren psikolog Rick Snyder, bu bağlamda umut teorisi adında bir teori geliştirdi. Detaylar haberimizde.. 

Dijital alanda hedeflenen kitlelere ulaşmak için doğru kanalları bulmak, stratejileri oluşturmak ve doğru mesajları üretmek KOBİ’ler için olmazsa olmazlar arasında yer alıyor. Murat Erdör, KOBİ’lerin dijital alanda sıkça yaptıkları hataları açıkladı. Detaylar Haberimizde.. 

Üniversitelerde, gençlik organizasyonlarında, çok uluslu şirketlerin eğitim çalıştaylarında sahne alarak, güldürürken düşündüren farkındalık gösterileri sunan Mustafa ve Kemal Altıntaş kardeşler, başarıya ulaştıracak, uygulanabilir 30 motivasyon taktiğini açıkladı Detaylar haberimizde.. 

Her gün yüzlerce iş yeri açılıyor, bir o kadarda kapanıyor; müthiş bir sirkülasyon var. Piyasa, kelimenin tam anlamıyla firmaları bir o yana bir bu yana savuruyor. Peki bu firmaların asıl sorunu ne? Cevabı makalemizde.. 

Küçük yaşlarımızdan beri büyüklerimiz hep hedefler belirlememizi ve o hedefleri gerçekleştirmemizi öğütler. Peki gerçekten hedef mi önemli? Yoksa hedefe gittiğimiz yoldaki kazandığımız deneyimler, tecrübeler ve o süreç içinde bulunduğumuz an mı? Sizce Hangisi? Detaylar haberimizde.. 

Independent gazetesine bağlı Indy100 sitesinin haberine göre sıradışı girişimleriyle tanınan ve dahi bir işadamı olan Elon Musk şirket çalışanlarına gönderdiği bir e-postada verimliliği arttırmak için tavsiyelerde bulundu. Detaylar Haberimizde 

Google, Apple gibi dünyanın önde gelen kurumları girişimcilerin ilk ortaya çıkaracakları ürün ya da hizmeti belirlerken tasarım odaklı düşünme anlamına gelen “Design Thinking” methodolojisini kullanıyor. Peki nedir bu methodoloji? 

Hepimiz erteleriz. Ertelediğimiz bazen uyku, bazen önemli bir iş, bazen patronumuzun bize verdiği bir görev, bazen de kendi hayatımızdır.Peki ertelemek hepimizin bir şekilde yolunun düştüğü bir yerse, bundan kaçınmak için yapabileceğimiz bir şeyler de var mıdır? Detaylar haberimizde..